\n<\/p>\n
Evento com vagas na Konecta Limeira tem apoio do Fundo Social<\/em><\/p>\n A Konecta, l\u00edder global em experi\u00eancia do cliente e servi\u00e7os digitais, realiza mutir\u00e3o no dia 13 de novembro com mais de 150 vagas de emprego. As contrata\u00e7\u00f5es fazem parte da amplia\u00e7\u00e3o na uniade de Limeira e s\u00e3o destinadas a pessoas com ensino m\u00e9dio completo, a partir de 18 anos, sem exig\u00eancia de experi\u00eancia anterior e contemplam tamb\u00e9m pessoas 50+.<\/p>\n O mutir\u00e3o, que tem o apoio do Fundo Social, ser\u00e1 realizado das 9h \u00e0s 13h, no N\u00facleo de Atendimento ao Cidad\u00e3o (NAC), que fica na Avenida Doutor Lauro Correa da Silva, 3.800. As vagas est\u00e3o concentradas em atividades de relacionamento com clientes, incluindo atendimento e vendas. Os selecionados atuar\u00e3o diretamente nas intera\u00e7\u00f5es com os consumidores, contribuindo para o esclarecimento de d\u00favidas, resolu\u00e7\u00e3o de demandas e para garantir a qualidade da experi\u00eancia oferecida pela empresa atendida.<\/p>\n Ser\u00e3o oferecidas 8 vagas de Supervisor de Opera\u00e7\u00f5es Jr III, com sal\u00e1rio de R$ 2.699,43, 3 vagas de Monitor de Qualidade Pleno III, com sal\u00e1rio de R$ 2.004,51, tamb\u00e9m 3 vagas de Instrutor de Treinamento Jr III, com sal\u00e1rio de R$ 2.206,37 e 150 vagas de Operador de Teleatendimento, com sal\u00e1rio de R$ 1.885,00.<\/p>\n A jornada de trabalho j\u00e1 atender\u00e1 a escala 5\u00d72, atendendo \u00e0 PEC do Governo Federal. Os contratados poder\u00e3o atuar em quatro turnos: 6h \u00e0s 12h, 12h \u00e0s 18h, 18h \u00e0 0h ou da 0h \u00e0s 6h.<\/p>\n Al\u00e9m da contrata\u00e7\u00e3o com carteira assinada, a Konecta Brasil oferece vale-transporte, vale-refei\u00e7\u00e3o, plano m\u00e9dico, plano odontol\u00f3gico, plano de carreira, parcerias com faculdades e acesso a academias por meio de planos TotalPass e Gympass.<\/p>\n Para participar do processo seletivo, \u00e9 necess\u00e1rio que o candidato tenha boa comunica\u00e7\u00e3o, familiaridade com ferramentas digitais e capacidade de solucionar problemas. No mutir\u00e3o, todos passar\u00e3o por entrevista. Os selecionados ainda ter\u00e3o avalia\u00e7\u00e3o m\u00e9dica e fonoaudiol\u00f3gica para que j\u00e1 saiam com a contrata\u00e7\u00e3o efetivada.<\/p>\n Com foco na amplia\u00e7\u00e3o do acesso ao mercado de trabalho, a Konecta busca candidatos com diferentes perfis e trajet\u00f3rias profissionais, incluindo pessoas com defici\u00eancia (PcD), com mais de 50 anos ou que buscam uma reinser\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho. \u00a0A companhia oferece treinamento remunerado aos novos colaboradores e possibilidades de crescimento interno, a partir de seis meses de empresa, incentivando o desenvolvimento de compet\u00eancias e a constru\u00e7\u00e3o de uma carreira no setor de experi\u00eancia do cliente.<\/p>\n Sobre a Konecta<\/strong><\/p>\n A Konecta \u00e9 uma das principais solu\u00e7\u00f5es globais de servi\u00e7os inovadores em gest\u00e3o de relacionamento com clientes (BPO) e terceiriza\u00e7\u00e3o digital, com 109 mil colaboradores apaixonados trabalhando em 30 idiomas, 4 continentes e 28 pa\u00edses. Com foco nas necessidades e oportunidades \u00fanicas de cada setor, a Konecta oferece uma gama completa de solu\u00e7\u00f5es de gest\u00e3o de clientes de ponta a ponta \u2014 incluindo aquisi\u00e7\u00e3o, reten\u00e7\u00e3o, atendimento ao cliente, suporte t\u00e9cnico e cobran\u00e7a \u2014, todas baseadas em um modelo de neg\u00f3cio sustent\u00e1vel. Esses servi\u00e7os s\u00e3o constru\u00eddos sobre um portf\u00f3lio de expertise de classe mundial em experi\u00eancia do cliente e gest\u00e3o de processos, solu\u00e7\u00f5es digitais e tecnologias de vanguarda. Com sede em Madri, a Konecta entrega receitas globais de \u20ac2 bilh\u00f5es para mais de 500 clientes, cobrindo alguns dos maiores nomes em telecomunica\u00e7\u00f5es, energia, bancos, mobilidade, varejo e e-commerce. Acesse: konecta.com\/br<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n